Flere og flere Medarbejderplan-skoler vælger at udvide Medarbejderplan med den e-rekrutteringsløsning, der kan tilkøbes. Baggrunden er et oplagt ønske om at effektivisere og kvalitetssikre skolens rekrutteringsarbejde. Modulet understøtter rekrutteringsprocessen fra jobopslag til ansættelse af en ny medarbejder.

Rekrutterings-modulet:

• frigør tid fra administration til udvikling.
• kvalitetssikrer rekrutteringsprocessen.
• skaber overblik over rekrutteringsarbejdet og de enkelte rekrutteringsforløb.
• skaber en effektiv kommunikation og arbejdsproces for de involverede i et rekrutteringsforløb (HR, ledere og medarbejdere).
• sikrer en hurtig og professionel håndtering af alle ansøgere.
• understøtter virksomhedens branding.
• skaber merværdi af virksomhedens kandidatbank.

Rekrutterings-modulet dækker alle faser i arbejdet med rekruttering, fra behovet for en ny medarbejder opstår, til kandidaten er ansat - jobopslag, behandling af ansøger, kommunkation i rekrutteringsteamet, kandidatbank m.m.

Implementér på en uge

Med et effektivt implementeringskoncept, som hjælper Jer i gang med det samme, kan rekrutterings-modulet implementeres indenfor  en uge.